В детской больнице №11 прошёл вводный семинар для молодых специалистов педиатрической службы

Коллективы структурных подразделений екатеринбургской детской больницы №11 ежегодно пополняются выпускниками медицинских ВУЗов и колледжей. В 2022 году на работу в учреждение пришли 37 молодых специалистов, из них 20 — начинающие работники с высшим образованием, 17 — молодые сотрудники, окончившие средние специальные учебные заведения.

Главный врач детской больницы №11 Анна Соколова познакомилась с новыми специалистами, подробно рассказала о структуре медучреждения, основных функциях отделений, гордости больницы — детском кардиоцентре. Коснулась особенностей трудовых обязанностей, ответила на вопросы о заработной плате и раскрыла некоторые секреты работы педиатра.

«С каждым годом у нас растёт доля молодых сотрудников в возрасте до 30 лет. Так, в прошлом году поликлиники больницы приняли 46 новых сотрудников, в этом — 37 человек. Теперь и вы являетесь частью коллектива», — сказала Анна Соколова.

На вводном семинаре молодые врачи-педиатры прошли обязательное тестирование и поделились своей мотивацией.

Виктория Шевелёва из Тюмени мало знакома со структурой здравоохранения Екатеринбурга. Она рассказала, что пришла в больницу по отзывам и рекомендациям. Специалиста направили сюда на собеседование, и ей понравился коллектив.

На выбор педиатра Егора Дрёмина, который будет работать в поликлинике №4, повлияло прохождение практики, репутация больницы и доброжелательный коллектив.

Дарья Булыгина, участковый врач-педиатр 69 участка поликлиники №5, очень давно хотела устроиться в эту больницу, потому что проходила здесь учёбу и видела, как профессионально работают врачи. Молодому врачу нравится и оснащение поликлиники, и коллектив, и подход руководства к обучению, и поддержка молодых специалистов. Дарья уверена, что это — самая лучшая детская поликлиника.

Елизавета Грекова — участковый педиатр поликлиники №3. Она рассказала, что здесь очень дружный коллектив, с которым молодой специалист уже успела поработать в доврачебном кабинете. Очень слаженная работа с молодым персоналом. О новых сотрудниках заботятся и хотят, чтобы у них всё получалось, поэтому специалисту здесь нравится.

Коллектив ДГКБ №11 насчитывает более 1156 человек, из которых более 430 человек — молодежь в возрасте до 35 лет. Молодые специалисты, устроившиеся в детскую больницу №11 в 2022 году, прошли подготовку в УГМУ, Тюменском и Пермском государственных медуниверситетах, Свердловском областном медицинском колледже и других профильных учебных заведениях.

К детской городской больнице №11 прикреплено 88 тысяч человек — это, безусловно, накладывает большую ответственность на сотрудников медучреждения.